Marijampolės atstovybės vadovas(-ė) aa+

skleisti informaciją apie Fondą, jo vykdomą veiklą bei įgyvendinamus projektus Marijampolės rajono ir kaimyninėse savivaldybėse
užtikrinti visokeriopai sklandų atstovybės darbą
organizuoti ir koordinuoti Fondo projektų įgyvendinimą atstovybės veiklos teritorijoje, užtikrinti jų kokybę ir efektyvų resursų naudojimą

visapusiškai atstovauti Fondui atstovybės veiklos teritorijoje, siekti numatytų atstovybės veiklos tikslų, uždavinių ir rezultatų, prisiimti atsakomybę dėl jų įgyvendinimo
rengti, Fondo vadovui teikti ir vykdyti patvirtintą atstovybės veiklos planą ir biudžetą
ieškoti, rinkti, analizuoti, sisteminti, vertinti informaciją apie įvairias naujas Fondo ir/ar atstovybės veiklas ir jų finansavimo galimybes, paslaugų vartotojus, projektų dalyvius, teikti komentarus ir pasiūlymus Fondo vadovui
ieškoti, bendrauti, palaikyti santykius, teikti informaciją potencialiems Fondo rėmėjams, pristatyti jiems Fondo veiklą, projektus ir iniciatyvas, rengti ir teikti projektinius pasiūlymus dėl rėmimo bei gautos paramos panaudojimo ataskaitas
kurti ir palaikyti santykius su Fondo ir/ar atstovybės socialiniais partneriais – savivaldybe, socialinių paslaugų centru, kitomis susijusiomis įstaigomis ir/ar organizacijomis, vietos žiniasklaidos priemonėmis
vykdyti su atstovybės veikla susijusių Fondo sutarčių su rangovais, prekių ir paslaugų teikėjais vykdymą ir priežiūrą
teikti pastabas, komentarus ir pasiūlymus kitų Fondo darbuotojų, paslaugų teikėjų ar socialinių partnerių parengtiems dokumentams
organizuoti atstovybės personalo paiešką, atranką, prisiimti atsakomybę už jo ugdymą
dalyvauti Fondo planų įgyvendinime, vykdyti kitas Fondo vadovo jam/jai pavestas funkcijas
palaikyti ir puoselėti Fondo kultūrą ir vertybes

ne mažesnė kaip 1 metų projektų valdymo patirtis (arba ne mažesnė nei 2 metų administracinio ir vadovavimo darbo patirtis)
puikūs bendravimo, derybų, konfliktų sprendimo įgūdžiai, atsakingumas, organizuotumas
atvirumas iššūkiams ir pokyčiams, kūrybiškumas, pozityvumas, iniciatyvumas
gebėjimas sklandžiai reikšti mintis raštu ir žodžiu
gebėjimas valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas
noras tobulėti ir auginti organizaciją
puikūs lietuvių, labai geri rusų kalbos įgūdžiai
puikūs darbo kompiuteriu įgūdžiai
būti susipažinus su dokumentų rengimo ir įforminimo bei raštvedybos taisyklėmis
gebėjimas savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą
aukštasis išsilavinimas

Atgal